Lieu de travail : Québec
Type d’emploi : Temps plein
Statut : Permanent
Horaire : Jour
Salaire : À discuter, selon l’expérience
Description du poste
Sous la responsabilité du vice-président, le chargé de projets est responsable de la planification et l’organisation de projets de construction. Il assure le suivi de la réalisation des travaux, échéanciers et budgets. Le chargé de projet supervise également le travail des contremaîtres attitrés à ses chantiers.
Responsabilités
- Agir à titre de premier intervenant entre les clients, les professionnels et les différentes ressources reliées aux projets;
- Planifier, coordonner et diriger les réunions de chantier;
- Planifier, organiser, diriger et contrôler la réalisation des travaux;
- Réaliser les visites et inspections de chantier pour valider la qualité des travaux, puis le respect des normes;
- Assurer la livraison finale aux clients, incluant l’acceptation provisoire, le suivi et la correction des déficiences jusqu’à l’acceptation finale;
- Analyser, négocier, préparer et octroyer les contrats aux différents sous-traitants et fournisseurs;
- Consulter et maîtriser les plans, devis, addenda, etc.;
- Effectuer d’autres tâches connexes ou complémentaires;
- Préparer et présenter mensuellement les prévisions budgétaires;
- Assurer le suivi des directives et/ou avenants avec les adjointes de projets;
- Approuver les factures spécifiques à ses projets;
- Planifier, préparer et présenter les échéanciers détaillés du projet dans MS PROJECT incluant les dates, durées, séquences de réalisation et cheminement critique.
Qualifications requises
- Titulaire d’une technique en architecture et/ou domaine connexe ou d’un baccalauréat en ingénierie (un atout);
- 10 ans minimum d’expérience dans un poste similaire dans le milieu de la construction;
- Excellentes habiletés en communication;
- Titulaire d’une certification professionnelle (LEED, CSO, PMP, etc) ou membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec est un atout;
- Connaissance des logiciels MS Project, Maestro et de la suite MS Office.
Attitudes et qualités personnelles
- Analytique, structuré et responsable;
- Capacité à travailler sous pression;
- Facilité à travailler en équipe;
- Posséder de bonnes habiletés relationnelles;
- Détenir un bon sens de l’organisation et des responsabilités;
- Faire preuve d’autonomie.